招聘信息

香港康富来集团 最新招聘信息 康富来集团人才策略 　　康富来集团的用人机制，首先认同市场竞争最终就是人才的竞争，康富来集团的竞争文化能充分体现这一点，“竞争上岗，末位调整”是康富来在选才用人制度上的一项重大改革，康富来的目标是，在每个级别上做到：能者上，庸者下，不断调整、优化人才队伍。 　　企业和员工作为一个事物的两个方面，体现在企业运营追求管理出效益,公司根据优胜劣调的原则，阶段性对业务人员进行了提升、调整, 形成人事轮换机制；每一位员工都有机会追求个人发展，期望升职、期望有高的薪酬、期望有高的奖金；企业和员工的利益是共同的，员工收入越高，则为企业创造的利润越大，只要企业和员工愿望一致，就能共同发展，创造共赢。 　　公司的升迁机制是鼓励员工在精诚合作和责任承诺的基础上展开良性竞争。让最明白的人管最明白的事，让最有责任心的人去承担最大的责任。对有功者，多发奖金；对有才者，破格提拔。功劳是历史，才干管现在。 康富来集团的人才要素： 　　第一要素 品德； 　　第二要素 对事情的态度，是积极的还是消极的，因为只有积极的人，才能把事情做好； 　　第三要素 综合素质，包括工作经验、执行能力、与人相处、沟通、团队精神 财务会计/统计/税务 　 我要应聘 招聘人数： 学历要求：财务相关专业，大专以上学历 工作经验：有3年或以上工作经验 性别要求：不限 薪资待遇：面谈 截止日期： 工作地点：顺德 　 具体要求：要求财务相关专业。大专以上学历，年龄35岁以下，有快速消费品工作经验，熟悉财务统计、费用监察、审核及税务工作经验。一经录用，待遇从优，公司提供住宿及良好的发展空间。 业务代表 　 我要应聘 招聘人数： 学历要求：大专以上学历 工作经验： 性别要求：不限 薪资待遇：面谈 截止日期： 工作地点：广州 　 具体要求：要求大专以上学历，年龄20－25岁。工作热情高，责任心强，能吃苦耐劳，有快速消费品行业（商场、超市、OTC）终端工作经验。 促销主管 　 我要应聘 招聘人数：若干人 学历要求：高中或以上学历 工作经验：有2年或以上工作经验 性别要求：不限 薪资待遇：面谈 截止日期： 工作地点：广州 　 具体要求：要求高中以上学历，年龄25-40岁。工作热情高，责任心强，能吃苦耐劳，熟悉快速消费品行业（商场、超市、OTC）终端工作，有1－2年促销培训工作经验。 办事处经理 　 我要应聘 招聘人数： 学历要求：大专或以上学历 工作经验： 性别要求：不限 薪资待遇：面谈 截止日期： 工作地点：广州 　 具体要求： 要求市场营销或相关专业，大专或以上学历，工作热情高，责任心强，熟悉快速消费品的业务操作、终端工作、促销人员管理工作以及市场推广工作。 市场监察 　 我要应聘 招聘人数： 学历要求：相关专业大专或以上学历 工作经验：有2年或以上工作经验 性别要求：不限 薪资待遇：面谈 截止日期：2007-12-24 工作地点：广州 　 具体要求：市场营销或相关专业，大专或以上学历，兼修法学,懂法律知识者；需熟悉快速消费品行业运作，有打假、追欠、快速消费品行业终端审查经验者。年龄28岁以下，身高1.75－1.80优先考虑，能经常出差。 机电维修工 　 我要应聘 招聘人数： 学历要求：相关专业中专或以上学历 工作经验：有3年或以上工作经验 性别要求：不限 薪资待遇：面谈 截止日期：2007-12-24 工作地点：广州 　 具体要求：要求相关专业中专以上学历，年龄35岁以下，3年以上机电维修工程工作经验，具备维修电工初级以上职称证书/电工上岗证/电工进网证/空调上岗证。一经录用，公司可安排住宿，待遇从优。 保安礼宾人员 　 我要应聘 招聘人数： 学历要求：高中或以上学历 工作经验：有3年或以上工作经验 性别要求：不限 薪资待遇：面谈 截止日期：2007-12-24 工作地点：广州 　 具体要求：位于广州市沿江中路313号康富来国际大厦招聘保安礼宾人员。要求形象好，礼仪好，为人诚实兼有高度的工作有责任感。身体健康，身高1.70米以上，年龄25-35岁，高中或以上学历。熟悉保安、礼宾、车管、监控职位的职能，具备以上岗位的工作经验。 　　应聘者把个人简历、身份证复印件、学历证明复印件、小一寸相片等相关资料寄往：①广州市沿江中路313号康富来国际大厦19楼 人力资源部收 （邮编：510110） ②E-MAIL：recruit@hongfuloi.com.cn ③请注明应聘职位。